総務課長・藤井仁の憂鬱 ― 臨終雇用は日本の縮図

かつて税理士を志した男・**藤井仁（ふじいひとし）**は、理不尽な粉飾事件に巻き込まれ、理想を見失った。
再出発の場として選んだのは、創業百年を超える老舗電機メーカー。平均年齢七十歳超――名誉職の技師長はセクハラで派遣が逃げ、調達部長は「義理人情」で現金を配り歩き、組立部は根性論で休日を潰す。
藤井は「労基署対応」と「遺体確認」に怯えながら、老朽企業の延命に追われる。
誰も悪人ではない。だが、誰も時代を知らない。
“助け合い”はコンプライアンス違反に、“善意”は労災に変わる――。
働くことが「生き延びること」になった日本で、藤井は今日も書類を握りしめる。
これは、終身雇用の果てに漂う“臨終雇用”の現場記録である。