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トライアングル

「となりの彼女は、僕の婚約者のエミ（アイ）です。今日は、エミも入れて、今後の会社のあり様を、変えていこうと思っているので、奥の社長室で話しましょう。」

アイも挨拶をして、三人は、奥の社長室へと入って行った。

この話を聞いた社員たちは、皆、何だろうという表情で、顔を見合わせた。

部屋に入って、すぐに、丸テーブルに三人はすわった。

まず副社長のタシが、話を切り出した。

「社長、変えていくというのは、どこを変えるんです？」

「タシ、まず、婚約者のエミと、仕事上での僕たちとの関係を言っておく。

エミは、トライアングルの共同経営者、つまり社長はふたりということだ。

ぼくとエミは、一心同体みたいなもの。

彼女が言ったことは、ぼくが言ったこと。ぼくが言ったことは、彼女が言ったこと。

決定したことも、おなじだということ。

このことが一番、重要なこと。わかったかな、タシ？」

「はい、わかったような、ですね。

共同経営者は分かります。

でも、社長は、どちらか一人でいいのではないかと？」

「そう、そこが、一番分かって欲しいところなんだ。一心同体ということだよ。

ふたりの社長の、どちらが言っても、それは、OKということだよ。。そういう事。

この話は、ここまでにして、次に行こう。

最初に、会社を、三人で始めたから、トライアングルという社名をつけたよね。

今、社員も多くなったけど、原点に戻って、三位一体の仕組みにしようと思ってる。

三人をひとりとして、組織を組み替えて、三人で仕事を進行していく、それを組み合わせる。

そして、役職についても、おなじ。

でも、社長は一人、副社長は二人。これを基本にして変えていこう。

それで、これを機会に、エミと話し合ったんだが、僕らは、社長職を、退く事を決めたんだ。

そこで、これからは、タシ、社長を君にやって欲しい。という結論に達したんだ。

君は、僕への忠誠心が一番強いし、頭もすごくいい。やってくれるか。」

「はい、もちろんです。任せて下さい。トイさんは、どうするんです。会長ですか？」

「そう、さすがだな。ぼくとエミは、会長にしておいてくれ。トライアングルを中心に展開していきたいんでね。いっしょに、トライアングルグループを大きくしていこう。

ぼくとエミは、他に、やるべき事が、たくさんある。

そこで、トライアングルの組織変更と、方向を、副社長の二人もいれてまとめてくれ。

これは、ぼくが決めた役職の名簿だ。これでやってくれ。」

タシに、名簿を渡した。

「じゃ、タシさん、お願いしますね。」

と、アイが、言った。

「はい、わかりました。会長。」

と、タシは、答えた。