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2、初出勤同時に初仕事のメール

真新しい衣装(せいふく)を身に纏って鏡を見る。

「うわ、これほんとに来て街あるくの……」

鏡には絶句した私の姿が映る。

私の真っ黒な髪と対比するような、赤をベースとしたフリフリのお洋服(せんとうふく)



時は遡ること、判子を押した翌日の朝3時10分前。

高校準備講座のアーカイブをみて、一時にベットに着いてから1時間半後。

いつもなら6時半に起きるものの、今日は違った。


2時半、大爆音でスマホの通知が流れ、目が覚めたかと思ったら、


『件名:【初日の出勤について】

 内容:新入社員の皆様

    お疲れ様です。

    本日の出勤時間は 午前3時 です。

    1分でも遅刻した場合は、初日をもって解雇といたします。

    交通手段の確保は自己責任でお願いします。

    以上、よろしくお願いいたします。』


こんなメールが来ていた。


は???は?はぁぁ〜〜っ!!?????


朝っぱら(ほぼ深夜)から絶叫しそうになったのを抑える。

下に母がいるから。


……と、いうことで今に至る。


逆らいようがないため、昨日母に渡された衣装を着、全くもって似合っていない私を鏡越しに見る。


「出勤は、3時....あと10分やん!!いそがな!!

……………遅刻したら、解雇(クビ)…、解雇!!?」


ブラック企業を辞めることができるかもしれない可能性に目を輝かせる。


でもブラック企業(うちの会社)のことだ。

ただでやめさせるわけじゃないだろう…………

もしかしたら本物の首が飛びかねない。


と、とりあえず、今日行ってみて、解雇ってどうなるのか社員に聞いてみて、解雇(クビ)切りだったら遅刻しよう!!介錯()切りだったら……………


ちゃんと出勤しよう、とこころに決めたのだった。

ついに初仕事...!!……までは行かなかったですね。


さて!

みなさんは解雇クビ切りと、介錯(首)切り、どっちがお好きですか?


わたしはどっちも嫌いです!当たり前ですね。

魚色の『私』みたいな状況だったら解雇クビ切りがいいかもですけどね〜


えっと、………社会人の皆さん!!お仕事、ふぁいとですっ!!!

企業の普通とか何も知らないそんじょそろらの学生が想像でかいてまぁす

あたたかーくあまーくみてほしいです〜〜


以上!!

魚色はあんまり筆が乗らない。

でも書きたい。

ということで不定期です〜〜

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