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リストラを契機に副業で始めた見合い業  作者: きつねあるき


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第1章~見合い業を始めたきっかけ

日本では、元々お見合い文化が長かったという歴史がありますが、だんだんと廃れてくるようになりました。


それは、お見合い結婚よりも恋愛結婚の方を若者が望んでいたからです。


お見合い結婚の場合は、適齢期になると身内や知り合いから次々と縁談が舞い込む事があったのでしょうが、結婚への自由度は低かったと思われます。


それが、恋愛結婚が主体になってくると、お互いに好きな人と自由に恋愛が出来るものの、モテる人とそうでない人との格差が大きくなり、いわゆる普通の人でも結婚が難しいケースも出てきました。


結婚をするとなると、ある程度経済的に裕福な事は有利な条件ですが、日本で長年続く不景気の影響で高度経済成長期のような収入を得る事は難しくなってきました。


恋愛は自力本願で、かつ、経済的に裕福という条件でないと結婚が難しくなると、1900年代後半からどんどん未婚率が上がってきました。


日本では婚姻数が出生数に直結するので、経済産業省では婚姻数を増加するのに躍起になっています。


少子化担当大臣もいて保育園を作る事は多数手掛けましたが、婚姻数の増加についてはこれといった目を見張る様な成果は出ていません。


長期に渡る不景気により、成人になってもはなっから独身を望む人も少なくはなく、お見合いを見直す動きも出てきています。


自分が、副収入を得ようと思って始めた見合い業でしたが、いざやってみるといろいろな事がありました。


残念ながら、自分は全く契約が取れませんでしたが、お見合い業というものを知る機会になったら幸いです。

 このお話は、2004年の出来事になります。


 自分が前の会社にいた時の事で、だいたい9月頃だったと思います。


 現場の休憩(きゅうけい)室に、本社からの緊急(きんきゅう)性がある内容のプリントが3枚置かれていました。


 抜粋(ばっすい)した内容は以下になります。


 中略(ちゅうりゃく)…、9月吉日におきまして親会社の財政状況が芳(かんば)しくない為、親会社から子会社に人員を流動的に入れる事になりました。


 それに伴(ともな)い、子会社に親会社の余剰(よじょう)人員を送り込みますのでよろしくお願いします。


 それにより、親会社は財政状況の立て直しを図(はか)ります。


 現在、子会社は利益が出ている状態ですので、人員整理は避(さ)けて減給で乗り切ろうという判断に至りました。


 子会社の皆様には大変苦労をおかけしますが、何卒(なにとぞ)よろしくお願い致します。


 ただ、親会社から異動になる人員が人件費の高騰(こうとう)を招(まね)いてはいけないという思いで、対象者には年収200万円で勤務して頂きます。


 尚、子会社の現社員は本社から異動の人員増につき、人件費が賄(まかな)い切れないという事情の為に、当社規定により給料を現行より1/3カットします」


 最初は、何が何だか分からなかったのですが、すぐに現場の皆様は大騒(さわ)ぎになりました。


「1/3カットっていったら、30万なら20万円になるって事じゃないか!」


「でも、実際は皆さんの給料は21万位だから14万円になるって事か!」


「だったら、親会社からの天下りは年収200万でうちらは年収168万円って事か!」


「どうするんだよ!今後家賃が安くなる訳でも、水道光熱費が安くなる訳でもないのに…」


 降(ふ)って湧(わ)いたような本社の勝手な言い分により、現場の皆さんは子会社に天下ってくる親会社の人員を恨(うら)みました。


 しかし、実際に年収200万円で子会社に転属(てんぞく)させられた社員さんの話を聞くと、かなり悲惨(ひさん)なものでした。


 この度のリストラは、比較的給料が高い中高年の方々が狙(ねら)い撃(う)ちされて、対象者の半分位の方が退職されて、残った方は恥(はじ)も外聞もなく子会社に転属してきたそうです。


 それで、今迄の役職を全て剥奪(はくだつ)されて、新入社員と同等の扱いで勤務していました。


「これじゃ、飼(か)い殺しだよ…」


「本社に出社したら、いきなり椅子(いす)が無くなっていたよ…」


 子会社に転属になった方々は、頻(しきり)りに自身は被害者だと主張しました。


 ちなみに、自分がいた現場は子会社に当たるので、選択肢はそのまま給料1/3カットを受け入れるか転職の2種類しかなかったのです。


 給料のカット額は、人によって7万円~9万円だったので、決して見過ごせる金額ではありませんでした。


 当時、自分は次男が産まれたばかりだったので、悩(なや)みに悩みましたが結局は転職を選びました。


 転職するに当たり、あちこちの会社で面接を受けましたが、最初はなかなかいいところがなかったのですが、4社目で何とか現状維持クラスの給料が出る職場を見つけました。


 しかし、転職先で求人広告に載(の)っていた額面通りの給料をちゃんと出してくれるのか?という不安がありました。


 そんな時に、新聞を広げて何気なく求人欄(らん)を見ていたところ、


「自宅で副業で出来ます!一緒に見合い業やりませんか?」


 と、いう求人広告がありました。


 その時、何故(なぜ)か副業という言葉に胸がふくらみ、


「これだ!これをやってみよう」


 と、思ってしまったのです。


 とりあえず、思い立ったが吉日だと思って、そこに書かれていた電話番号に連絡してみました。


 すると、是非(ぜひ)とも一緒にやりましょうという事になり、3日後に本部で面談する事になりました。


 面談の日になって本部に行くと、担当の中年男性とその部下の若い男性が出迎(でむか)えてくれました。


「副業でやる見合い業とは我々本部の業務委託(ぎょうむいたく)ではなく、独立した加盟店(かめいてん)として業務をして頂きます」


「加盟店に登録すれば、独身の方は見合い業をやりつつご自身のお見合いも出来ます」


「私が担当となってサポートしますのでどうぞご安心下さい」


 と、熱(あつ)く語ってきました。


 その後、勧誘(かんゆう)方法や契約(けいやく)書の書き方等をを習いました。


 そして、最後に加盟店になる契約書を交わして、事前に聞かされていた加盟料30万円を支払いました。(本業で見合い業をする方は、加盟料が50万円でした)


「一緒に頑張っていきましょう!」


 と、帰り掛けに担当者から言われ、自分は事務所を後にしました。


 あとは、開業準備をするだけなのですが、なにぶん不慣(ふな)れなものだからシステムが分かる様になるまでかなりの時間を要しました。


 とりあえず自分は、中堅(ちゅうけん)の仲人業所属加盟店として、スタートを切る事になったのです。


 その数日後に、段ボールで見合い業の資料が送られて来ました。


 そこには、会員様のプロフィールやら加盟店証明書やら、開業に必要ないろいろな資料が大量に入っていました。


 最初に手掛けた作業で一番大変だったのは、段ボールにごっそり入っていた会員様が載(の)った両面刷りの紙をファイリングする事でした。


 とにかく、暇(ひま)を見つけてはファイリングするのが連日でした。


 そして、10日後にやっと勧誘に行けるだけの資料が揃(そろ)いました。


「よし、いよいよ営業スタート!」


 と、いきたかったのですが、自分の本職はサラリーマンだから、そうそう時間が取れず勧誘には行けませんでした。


 まずは、担当者に言われた通り、順当にフリーペーパーに3行広告を出しました。


 すると、偶々(たまたま)広告の担当者がいい人だったので、本来1つの地域でしかフリーペーパーには載らないのですが、サービスで3つの地域で載せてくれると言ってくれたのです。


 あと、フリーペーパーの広告は1行1000円と安かったので、それからは定期的に広告を出すようにしました。


 開業準備はしたものの、まだ心の中では準備万端(じゅんびばんたん)ではなかったのですが、意外にも思ったより早く問い合わせの電話がきたのです。

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