10億円のバラマキ企画について

※この作品は前澤社長を批判する記事ではありません。

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株式会社ZOZOの創業者である

前澤友作さんがTwitterで行っている

10億円のバラマキ企画の動機を、

心理学的に分析・解説したいと思います！

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まずこの企画を簡単に説明すると、

彼のTwitterのアカウントをフォローして、

当該ツイートをRTすれば、

抽選で1,000名の方々に、

100万円が当たるといったお年玉企画です。

これは前回行われた1億円バラマキ企画の

(抽選で100名様に100万円が当たるというもの)

パワーアップ版と言った感じです。

この企画について前澤社長は、

「最終的な参加者の人数にもよるが、

宝くじよりも当たる確率が高い」ことを示し、

「私は知名度や影響力がほしい！」

「ベーシックインカム、前澤個人でやってみた」

(※ベーシックインカム…

政府が必要最低限のお金を支給するという政策)

このように語っていました。

これには賛否両論があって、

中には、「下品だ」という声も上がっています。

その批判に対しても、批判が上がっていて、

「日本は成功者を引きずり下ろす国」

「民度が低いのではないか」

との厳しい指摘も出ています。

その裏付けとしては、

ライブドアの堀江貴文さんだったりとか、

日産のカルロス・ゴーンさん逮捕を例に挙げて、

「財を成した実業家は叩かれる！」

と言うような見解を示されている方もいます。

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ここからは私の意見です。

まずこの件を語る上で欠かせないのが、

前澤社長の深層心理についてです。

彼のやり方が「下品」かどうかはともかく、

「言動」「表情」「動機」「経歴」「性格」から、

お年玉企画の本当の趣旨が理解できました。

結論から先に言ってしまうと、

前澤社長はすごくかわいそうな人です。

経済的な成功者ではありますが、

自分の優位性を常に主張していて、

「俺はこんなにすごいんだぞ！ みんな誉めて！」

そんなこころの叫びが聞こえてくるようです。

日本では23番目に裕福でありながら、

(↑ウィキペディアの情報です)

こころは誰よりも枯渇している。

とっても貧しい人なんだと思いました。

では、その理由を詳しく解説していきます。

私が最も引っ掛かりを感じたのが、

「株式会社を経営しているのに、

何でその利益を株主に限定して分配しないのだろう？」

こんな些細な疑問でした。

考えるまでもなく、株式会社は、

たくさんの株主によって支えられています。

小説家が読者によって支えられているのと同じです。

ならばいつも読んでくださる読者に対して、

「何かサービスを提供してあげよう！」

これならば理解できますが、

何も株式を保有していないような…

いわゆる読者でもない人に、

「何かサービスを提供してあげよう！」

こうはならないだろうなと思いました。

先行投資との見方もできましたが、

それでも利益率は見込めないだろうと、

そう判断せざるを得ませんでした。

理由は前回も同じようなことをしていたから。

今回の企画に参加した人の過半数は、

前回と同じ人であると予想がつきます。

そう考えると前回の知名度の増加率を100%とすると、

今回の企画では、規模を10倍にしたにも関わらず

知名度の増加率については100%を下回るはずです。

単純計算で1,000%にはならないはずです。

と言うことは、これは経営戦略ではなくて、

自己満足なのかもしれないと仮説が立てられました。

次に前澤社長は、

女優の剛力彩芽さんと結婚していました。

後に離婚はしましたが、

女優と結婚したという“プロフィール”は残ります。

前澤社長はそれが欲しかったのだと思います。

あの人は“大女優”と結婚できる成功者だと、

世間にそう認知させることが狙いだったと考えます。

もちもん付き合ってみて、

剛力彩芽さんの素敵な人柄にひかれたのは、

百も承知、二百も合点ですが、

その背景には、数%程度ではありますが、

名誉欲があったのかな(？)と邪推します。

３つ目の理由は、

「ベーシックインカム、前澤個人でやってみた」

(総額10億円のお年玉企画)

国家予算で取り組むべき事業を、

個人が先行的に挑戦するということは、

「私は日本政府と同じくらい価値がありますよ」

とアピールしているようにも感じます。

そのアピールしている理由が、

この記事の本題になってくるのですが、

それは“承認欲求”の肥大化が原因だと捉えます。

もしかすると前澤社長は、

自分に自信がないのかもしれません。

これは経営者には大事な資質ですが、

自分で自分の価値を肯定できないから、

他者に存在理由を見出だしてもらおうとする。

「あなたはここにいていいんだよ」って、

ただ世間に認めてもらいたくて、

そしてみんなに誉めてもらいたくて、

いろんなチャレンジをしているだけなのに、

事業に失敗したときだけ大きく取り沙汰されて、

かわいそうだなと思ったりもします。

最後に前澤社長が叩かれている理由を解説します。

みなさんは不思議に思ったはずです。

「何で悪いことをしてないのに、彼は批判されるんだ？」

「やっぱり日本は民度の低い国だなー」

先に言っておくと、それは大きな間違いです。

それならばソフトバンクの創業者であり、

日本のインフラの中核を担っている実業家、

孫正義さんは何であまり叩かれないのですか？

理由もなく成功者を叩く文化……

それは日本にもありますが、

「お年玉企画」が批判されている理由は、

前澤社長が、私達を見下しているからです。

よく考えてみてください！

お年玉は“目上の人”が“格下の人”に対して、

プレゼントするものですよね。

平社員が社長に対して、

「お年玉を持ってきました！」

これはあり得ない構図ですよ。

でも、その逆ならあり得ますよね。

その場合は、

お年玉ではなく、ボーナスと呼びますが…

要はそう言うことなんです。

あまり詳しく述べていくと、

お年玉企画の参加者を否定する文面に誤解されたり、

前澤社長を批判する記事だと誤読されますが、

私が言いたいことはそれではありません。

幸福のあり方が変わっていると言いたいのです。

食料がなく、飢餓に苦しんだ時代がありました。

その頃は、たくさん食べられることが幸せでした。

飢餓がほとんどなくなりました。

人は、家や車、お金を欲するようになりました。

その頃は、たくさん稼ぐことが幸せでした。

必要最低限のお金が手に入る時代になりました。

裕福な暮らしはできずとも、

飢えて亡くなることはほとんどありません。

そんな時代には何が必要になるか？

それは“心”です。

食べ物の時代じゃない。

お金の時代じゃない。

心の時代なんです。

現代人は幸せのあり方を見失っている気がします。

そんなときは胸に手を当てて、考えてみてください。

「今の私は何が欲しいんだろう？」

それが、あなたの求める幸せです。

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※この考察はあくまでも仮説です。

フィクションとしてお楽しみください！