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偉い人は、偉い人ぶるんじゃなくて、偉い人らしく振る舞うっす。

 それはともかくとして。


 プレゼントを持った使者がヘコヘコ頭を下げて謝ってみせるのは、本気で謝ってる訳でも戦争を終らせたいからだってだけでもなかったりします。

 ただ『ちょっと休みたい』ってのが本音だったりもするんですよ。ぶっちゃけ、時間稼ぎですね。

 ちょっと休んで、兵隊(メンバー)さんの気力体力が回復したり、休戦中に補給物資が到着しちゃったりしたら、途端に約束なんか反故(シランプリ)にして、またすぐ戦うつもりですよ。

 ご用心、ご用心。


 敵さんチームが怒濤(怒りのビッグウエイブ)の勢いで攻めかけて来ておいて、実際戦闘開始(プレイボール)しない、なんてことがあったら、これ、どうにも妙ちくりんなコトでしょ?

 絶対ゼェーーーーーーッタイに何か隠してる。間違いなく企んでる。

 だから、要経過観察、です。



 これ()()()()()みたいなことになッちゃうんですが。

 軍隊って、兵隊(メンバー)さんの数が多けりゃイイってもんじゃないんですよね。

 数に任せて突っ込んで行くなんてのはタダの無駄。まるで要らないことですよ。

 必要なのは、重要なところに戦力を集中させて、敵さんチームのことをよくよく観察して、よーく考えて行動すること。そうすれば、必ず勝利がゲットできます。

 ちゃんとした分析(アナライズ)計画(プラン)も考えも無しで、しかも敵さんチームを過小評価しちゃってるような人が戦争をおっ始めちゃったら、確実に()(ツカマ)って、お終い(ジ・エンド)です。


 さっきもちらっと言いましたっけ?

 兵隊(メンバー)さんがまだ全然打ち解けてくれてないっていう時期に、いきなり怒ったり罰したりする様な将軍(リーダー)には、誰も着いてこないですよ、ってオ(ハナシ)

 将軍(リーダー)兵隊(メンバー)さんたちに尊敬(リスペクト)されてなくて、親しみ(クロウスネス)も抱かれてないって状態じゃあ、兵隊(メンバー)さんたちを動かすことなんて出来ませんって。


 逆に、兵隊(メンバー)さんたちが将軍(リーダー)にしっかり懐いてくれている状態になっても、それだけで安心しちゃイケません。

 ちゃんと叱るべき時には叱って、褒めるべき時には褒めてあげるようにしないと、かえってやる気が失せちゃいます。

 だから、兵隊(メンバー)さんを「指導する」ときには穏やかに、「命令する」ときには威厳を持って行うことのが大切なんです。


 そのやり方こそが「必取(ひっしゅ)」なんですよね。

 つまり絶対に目標達成する、必ず勝利する(チーム)のあり方は、(アメ)(ムチ)で作り上げるんですね。これ大切(タイセツ)


 規律(ルール)が常に徹底していて、当然王様や将軍(リーダー)自身も身を律していれば、兵隊(メンバー)(ファン)もちゃんそれを学び取って、キッチリ付いてきてくれますヨ。

 上の人がいつも()()()()()()()で、決まり事を守ろうともしない、都合のいい嘘ばっか吐いてる……なんてのが見え見えだと、兵隊(メンバー)(ファン)に真面目にやろうっていう気は起きないです。

 そもそも、そんな見るからに駄目な感じの()()()なんて、尊敬(リスペクト)できるわけもないじゃないですか。

 上に立つ人が普段からちゃんと身を引き締めてないといけません。法律も軍令も正しく運用しなきゃダメです。

 そういう()()()()()()()()()にこそ、民衆(ミンナ)は賛同してくれるんです。


 いやこれ、マジな(ハナシ)っすよ。

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