閑話：人物紹介 ――宗谷開拓ベンチャーの布陣と厚き壁――
大人たちから突きつけられた、あまりに過酷な「三つの難題」。
これに立ち向かうのは、現代の経営知能を持つ六歳のCEOと、その志に命運を懸けた少年たちです。
これまであえて詳しく触れてこなかった彼らの容姿ですが、
今回公開した挿絵では、北の厳しい潮風に晒された彼らの「今の顔」を描き出しています。
本格的な事業拡大を前に、その布陣と立ちはだかる壁を整理します。
主要メンバー：宗谷開拓ベンチャー
現代の経営知能と、北の海の野生が融合した「怪物」たちです。
勘太（六歳）
役割：CEO（最高経営責任者）兼 戦略立案
前世：令和の経営コンサルタント
現況：親たちに対し、奉公の支度金の十倍以上の価値を一年で積み上げるという「事業計画」を提示し、大博打に打って出る
鉄太（九歳）
役割：COO（最高執行責任者）兼「現場の頭」
特徴：漁師の倅らしい強靭な肉体と、仲間を束ねる圧倒的な「熱」を持つ
現況：来年の「漁師見習い（奉公）」という強制解雇に対し、自らの意志でこの場所に残る「再契約」を勘太と交わした
朔弥（九歳）
役割：CFO（最高財務責任者）兼「中の番頭」
特徴：村の重鎮の息子で、読み書き算盤に長ける。勘太から「複式簿記」を学び、組織の仕組み化を担う
現況：奉公による組織崩壊を危惧し、勘太に「脱・属人化」と「親への掛け合い」を直訴した
三吉（八歳）
役割：賄方兼 衛生管理
特徴：鉄太の弟分で、慎重かつ堅実な性格
現況：組織の「心」である炊き出しと、作業場の清掃・健康管理を一手に引き受けている
慎也（七歳）
役割：事務補助兼「工夫方」
特徴：朔弥の弟。兄に似て聡明で、指示されたことを正確にこなす
協力者：大人の理解者
徳蔵
立場：村の実務に精通したベテラン漁師
役割：外部顧問兼、松前への販路（商い筋）を持つ交渉窓口
現況：勘太が精製した「高品質な油」を認め、親たちとの歴史的な商談の場を提供した
立ちはだかる壁：親世代・有力者
鉄造
立場：鉄太の父。熊のような体躯を持つ漁師
試練：来年春までに、家にもう一隻「船」を増やせるだけの銀を用意することを要求した
徳也
立場：朔弥・慎也の父。村の寄り合いで発言力を持つ知的な有力者
試練：肥料による「収穫倍増」と、子供が不在でも回る「組織の仕組み（脱・属人化）」の証明を要求した
源蔵
立場：宗谷の漁師。勘太の父
特徴：無愛想で「掟」に忠実な海の男だが、息子の奇行（リフォームやカニ料理）がもたらす実利には理解を示す柔軟さも持つ。龍の血を引く男。
よね
立場：勘太の母。家庭内規律担当
特徴：勘太が最も恐れる存在。「事前の相談」を絶対条件に、息子の事業を黙認している
組織の労働力
村の子供たち（合計三十名規模）
山・海・工・賄の四部に分かれ、カニ汁や宗谷蜜の報酬で動く「社員」たち
六歳とは思えぬ知的な光を宿す勘太、潮風に焼けた筋骨隆々の鉄太、
そして育ちの良さと理知的な鋭さが同居する朔弥。
挿絵で初めて明かされた彼らの風貌は、もはや「ガキの遊び」に興じる顔ではありません。
この少数精鋭の布陣に、大人たちの経験という名の重圧がのしかかります。
果たしてこの「宗谷開拓ベンチャー」は、来春までに船一隻分の富を積めるのか。
次回、ついに不毛の地での「開墾編」が幕を開けます！
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